Plano de cargos, carreiras e saláriosPrefeito se compromete a implantar
A proposta é que o PCCS seja entregue para votação na Câmara Municipal até o dia 30 de junho, por conta do limite de tempo previsto em ano eleitoral. Elaborado e à disposição do funcionalismo público desde outubro do ano passado para consulta, na sede do SindPMT, o PCCS prevê a redução da defasagem salarial, a evolução funcional e o reenquadramento de funções, além de cursos de qualificação dos servidores, entre outros benefícios. O objetivo do plano é possibilitar a valorização dos funcionários e criar mecanismos que permitam ao servidor receber um salário compatível com o trabalho que desempenha. Depois que for adequado à realidade orçamentária da Prefeitura, o plano será enviado para votação e aprovação na Câmara Municipal. Durante o encontro, o Prefeito Arlei reafirmou o compromisso de implantação do plano e lembrou que desde que assumiu a Prefeitura, em agosto de 2011, procura atender as demandas do funcionalismo municipal, dentro das limitações orçamentárias.
Portal Terê - com informações da AssCom PMT |
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